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駐市國資委紀檢監察組 “四個圍繞”開創紀檢監察工作新局面

來源:臨沂市紀委市監委網站發布時間:2019-08-05

今年以來,駐市國資委紀檢監察組以派駐機構改革為動力,聚焦主責主業,創新工作機制,牢牢把握“四個圍繞”,不斷提高各項工作的針對性、準確性和實效性,有利地開創了紀檢監察工作的新局面。

圍繞“首”,突出政治監督。強化派駐監督政治屬性,把督促落實“兩個維護”作為監督的首要任務。會同市國資委黨委對國有企業黨委理論學習中心組學習情況進行督導,積極參加市國資委黨委會、主任辦公會和國有企業黨委會以及重點工作專題會等會議共計30余次,緊盯落實過程中的形式主義、官僚主義,著力解決站位不高、謀劃不周到、措施不細致等問題。

圍繞“實”,壓緊主體責任。把督促主體責任落實作為派駐監督工作的“龍頭”, 以“五個一”為抓手,協助市國資委黨委帶頭履責,督促其及時召開各類會議及活動,積極落實好“一崗雙責”;制定市屬企業落實黨風廉政建設“兩個責任”清單,逐級傳導壓力,形成了一級抓一級、上下“一盤棋”的工作格局。

圍繞“準”,聚焦日常監督。抓好巡察整改,以省市委巡察為契機,通過參加各被巡察單位巡察整改專題民主生活會等方式對反饋問題整改情況及時跟進督導,督促各被巡察單位建立制度60余項,提醒談話16人,函詢5人,黨紀處分2人,通報批評8人,并對市國資委10名黨費繳納不足額的黨員進行了追繳;緊盯關鍵少數,從6月中旬開始,集中利用半個月的時間,對市國資委機關科級以上干部、7家市屬國有企業領導班子成員及重要崗位人員共計72人進行了廉政談話,取得了良好成果;嵌入關鍵領域,加強對市國資委及國有企業“三重一大”事項的監督,共提出建議10條。嚴把廉政意見回復關,先后為國資系統擬提拔及擬表彰人員100余名出具廉政意見。

圍繞“深”,強化執紀審查。協助7家市管國有企業紀委設立了網絡投訴舉報平臺;指導3家國有企業對重點人員、重點事項進行深挖細查,對1人進行了初核,2人進行了提醒談話;認真查辦轉交問題線索,上半年以來,共收到轉交問題線索32件,目前已處置25件,其中提醒談話6人,談話函詢7人,誠勉談話6人,給予黨紀處分1人,案件辦結率80%,并指導國有企業紀委查處一般黨員干部違反黨紀問題的案件1件。

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